Site Logo
Site Logo

Женский форум

Все для женщин
 
23 ноя 2017, 06:41
Автор
sonnick84
Не в сети
Новые пользователи

Зарегистрирован: 17 авг 2016, 16:20
Сообщений: 0
Имя: Ivan
Фамилия: Flors
Блог: Просмотр блога (302)

Архивы
- Ноябрь 2017
Собственноручный ремонт автомобиля: реально ли сэкономить?
   22 ноя 2017, 15:51
Отчего в банках обязательно ставят передаточные лотки?
   21 ноя 2017, 15:26
Неожиданно наведались друзья Закажи пиццу домой!
   20 ноя 2017, 20:14
Снизилась мощность компьютера? Узнайте, как решить проблему!
   19 ноя 2017, 22:32
Ортопедический матрас: основные виды и советы по выбору!
   19 ноя 2017, 00:29
Кухни из массива древесины: крепкие и долговечные!
   16 ноя 2017, 18:50
Вап клик партнерка: зарабатывайте на интернет-сайте!
   16 ноя 2017, 11:21
Маг, ясновидящая, гадалка: в чём разница?
   15 ноя 2017, 11:49
Некогда посещать кинотеатр? Запускайте боевики онлайн!
   14 ноя 2017, 15:47
Возвести дом собственноручно реально: только факты!
   13 ноя 2017, 15:40
Покупаем еду для питомцев: рекомендации от профессионалов!
   11 ноя 2017, 21:20
Подыскиваете перспективную работу? Школа барберов вас ждет!
   11 ноя 2017, 18:14
Что нужно учесть при заказе ПВХ потолка?
   09 ноя 2017, 22:36
Катализатор от машины: для чего их скупают?
   09 ноя 2017, 18:03
Хотите заиметь красивую бороду? Приходите в барбершоп!
   08 ноя 2017, 19:02
В поисках новых впечатлений? Приезжайте в яхт-клуб!
   07 ноя 2017, 17:19
Конкретные случаи, когда выгоднее арендовать автомобиль!
   06 ноя 2017, 14:18
Допуск для высотных работ: каким специалистам он требуется?
   05 ноя 2017, 14:16
А вы в курсе, что Луна влияет на наше состояние?
   01 ноя 2017, 18:54

+ Октябрь 2017
+ Сентябрь 2017
+ Август 2017
+ Июль 2017
+ Июнь 2017
+ Май 2017
+ Апрель 2017
+ Март 2017
+ Февраль 2017
+ Январь 2017
+ Декабрь 2016
+ Ноябрь 2016
+ Октябрь 2016
+ Сентябрь 2016
+ Август 2016

Поиск в блогах



Постоянная ссылкаДобавлено: 18 май 2017, 16:57 
Каждый грамотный руководитель в курсе, какую конкретно пользу может принести компании повышение квалификации трудящихся. В силу ряда причин многие откладывают эту процедуру. Кто-то думает, что дополнительные расходы себя не оправдают, а кто-то боится, что обученные сотрудники в конечном счете уволятся. Но данные вопросы легко решаемы. А именно достаточно указать условия по обучению в трудовом контракте. Исключительно плановый подход к переподготовке рабочих дает возможность достичь самых лучших результатов. Подробнее про подтверждение квалификации

Управляющему нужно предварительно определиться с целями и методиками обучения. На учебный процесс не должны влиять такие отрицательные факторы, как недостаток времени, отсутствие заинтересованности, недостаток финансирования. Как показала практика, лучшим вариантом является постепенное повышение квалификации. Прежде всего, необходимо выяснить, каких именно навыков не достает сотрудникам. На базе добытой информации разрабатывается детальный план с указанием целей и сроков.

Подобный подход поможет с высокой долей вероятности получить компетентных и мотивированных сотрудников. И это намного разумней, чем стремиться отыскать необходимых работников на стороне. Срок обучения зависит от реальных задач, процесс обучения проходит в очной и заочной форме. Методика обучения разной: групповые тренинги, мастер-классы, семинары, лекции, целевые стажировки. В больших компаниях зачастую есть свой отдельный обучающий центр, впрочем как правило гораздо проще обратиться к услугам государственных и частных образовательных центров. После окончания обучения каждый специалист получает официальное удостоверение, к примеру, Удостоверение Плиточника. При обучении более 100 часов выдается свидетельство.

Руководителю необходимо понимать, что процедуру повышения квалификации надо правильно оформить. Прежде всего надо выпустить приказ об обучении, в котором досконально описывают все условия учебного процесса. В ряде случаев понадобится подписать дополнительный договор с работником.


 Профиль  
 


Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на форуме

Зарегистрированные пользователи: Bing [Bot], Majestic-12 [Bot], Yahoo [Bot], Yandex [Bot]


Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Русская поддержка phpBBМод блогов © EXreaction.